广州人力资源服务协会
Guangzhou Human Resource Service Association
 
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2020年9月17日,由天河人才港和广州人力资源服务协会联合主办,广东德生科技股份有限公司承办的“天河人力资源服务业走进名企暨毕节人力资源服务产业园对接活动”成功举办。广州市天河区人才服务管理办公室主任丁凯、毕节市人力资源开发中心主任周刚、...

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2020年9月9日下午,广州人力资源服务协会秘书处一行人走访了常务理事单位薪宝信息科技(广州)有限公司,与薪宝科技CEO刘树兵等进行了座谈。协会一行首先参观了薪宝科技位于粤垦路力达广场的办公场地。据介绍,薪宝科技是新就业形态下连接灵活用工平...

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2020年9月9日,广州人力资源服务协会秘书处一行人走访了副会长单位广州市南方人力资源评价中心有限公司(以下简称:评价中心),与评价中心总经理马赫进行了座谈。协会一行首先参观了评价中心位于番禺金山谷金园广场的办公场地。据介绍,评价中心是中国...

微软计划在全球范围裁员数千人 皆因聚焦云业务

发表时间:2017-07-04 16:59

  据TechCrunch、Puget Sound Business Journal和西雅图时报等多家美媒报道,微软集团计划在全球范围裁员数千人,将销售团队架构围绕云业务重组,以更好地服务于以Azure为中心的“云计算优先、移动业务优先”战略。

  新方案细节或于当地时间7月5日公布,主要涉及全球商业业务和海外销售及市场营销部门。可能要求企业客户部门同部分中小企业(SME)业务团队合并,进而裁撤掉冗余的职位。

  华尔街见闻曾提到,微软逐渐意识到Azure云业务的强劲效益,在截止3月底的公司第三财季中营收翻倍,销售增长了93%。微软正通过大力投资机器学习、人工智能等新兴领域,希望追赶云计算的领先平台亚马逊AWS。上周微软收购了以色列云监控和分析创业公司Cloudyn,将帮助Azure客户优化云服务投资。

  截止今年3月,微软总共雇员12.15万人,其中4.55万人位于总部华盛顿州,并包括了去年12月斥资270亿美元收购LinkedIn的1万名员工。


  微软裁员新趋势:同业务重心调整紧密相关

  自从现任首席执行官Satya Nadella于2014年2月接手以来,微软已经裁掉了大约4%的员工,很大程度是同业务重心调整有关。

  2015年7月裁员7800人,并减记了对诺基亚76亿美元的收购费用。去年5月和7月宣布分别再裁员1850人和2850人,大举退出智能手机业务。

  美媒发现,微软通常借由新一财年的开始(每年7月1日)宣布裁员和业务重组计划,今年也不例外,并且触发点看上去同去年领导层的大换血有关。


  “一肩挑”COO离职 微软高层分权制改革

  去年7月在微软任职了11年的COO Kevin Turner离职,他在公司内部担任一肩挑的大管家角色,共有5.1万人直接向他汇报,内含销售、市场营销、运营、产品开发和企业技术支持等多个重要部门。

  自Turner走后,微软高层采取分权制改革,将COO的职务打散分给五个关键部门,这其中就包括了传闻将进行裁员的全球商业业务部门(由Judson Althoff领导)和海外销售及市场营销部门(由Jean-Philippe Courtois领导)。下图即为Judson Althoff。

  原北美地区销售主管Althoff在去年9月接受采访时,公开批评微软销售团队对云业务的重视程度不够、专业能力不强,称不少销售人员仍将云平台作为Windows操作系统和Office办公软件的附属品,因此特意聘请了1000余名对云计算有专业知识的销售人员。

  本次裁员将是对微软销售团队的最大调整之一,太平洋皇冠证券分析师Brent Bracelin曾在6月的研报中表示,Azure有可能于2017年首次超过亚马逊的AWS。预计微软将在十年来首次成为最大的云计算服务提供商,从行业追赶者变成行业领导者。

来源:华尔街见闻

转载自:www.hroot.com